En el marco de la actualización de la Política Nacional de Seguridad y Salud en el Trabajo 2024-2028 impulsado por el Gobierno de Gabriel Boric, la semana pasada se realizó, en el el Ministerio del Trabajo y Previsión Social, la primera reunión del Comité Tripartito para la elaboración de la Política Nacional de Seguridad y Salud en Minas.
La reunión incluyó representantes del Estado, del sector empresarial y de los trabajadores agrupados en CTMIN. En total, conforman un total de 24 integrantes comprometidos con la creación de esta política.
Óscar Villarroel, presidente de Fesumin, quien participa en el cargo de Secretario Técnico de los Representantes de la CTMIN, expresó su satisfacción con la reunión: “Estamos en un proceso fundamental para establecer las bases de la seguridad minera en Chile, que no solo incluye el Convenio 176 de la OIT, sino que también se alinea con la Política 2030 y 2050. Esto nos pone a la vanguardia en la protección de nuestros trabajadores, y es un logro significativo que Chile esté a la altura de los más altos estándares internacionales en esta materia.”
La reunión contó con la participación de estamentos clave, que incluyen ministerios como el de Minería, Trabajo, Salud, así como el Servicio Nacional de Geología y Minería (Sernageomin) y la Dirección del Trabajo, entre otros. Además, estuvieron presentes representantes de la pequeña, mediana y gran minería, junto con dirigentes de Fesumin, Fesuc, Amsa, la FTC y la CTC, agrupados en CTMIN. Por parte de los empleadores, están Sociedad Nacional de Minería (SONAMI), Consejo Minero (CM), y la Asociación de Proveedores Industriales de la Minería (APRIMIN).
Patricio Ulloa, director del Sindicato de Supervisores de Sierra Gorda, y Representante de Fesumin en mesas de Seguridad y Salud, quien también participó de este Comité, que destacó la importancia de la participación de los supervisores en este tipo de conversaciones: “Es crucial que estemos presentes en estas mesas tripartitas, donde tenemos la oportunidad única de influir en la ratificación de leyes que abordan la seguridad y salud de los trabajadores mineros. Esto refleja cómo nuestro sindicato no solo se enfoca en temas internos, sino que también tiene un rol activo en la mejora continua de las condiciones laborales a nivel global.”
Durante la reunión, se discutieron temas esenciales como los principios rectores que guiarán la nueva política de seguridad, así como el marco normativo del Convenio 176.
Villarroel resaltó que “Chile se posiciona como un pionero en la aplicación del Convenio 176, integrándolo en una política nacional que promueve un enfoque moderno, inclusivo y con perspectiva de género.”
La próxima reunión, programada para el 29 de agosto, abordará los principios que conformarán esta política, y se espera que se continúe el diálogo con un enfoque integrador y participativo.
Ulloa finalizó con un mensaje de orgullo: “Como director de Sierra Gorda y miembro de Fesumin, es un honor participar en un proyecto que beneficiará a miles de trabajadores. Este trabajo no solo mejorará la seguridad y salud laboral, sino que también garantizará que nuestras prácticas operacionales se alineen con las mejores normas internacionales.”
