Gestión Sindical del Sindicato de Supervisores de Caserones en el año 2023: Desafíos y logros

La gestión del Sindicato de Supervisores de Caserones durante el año 2023 estuvo marcada por diversos acontecimientos que impactaron significativamente en la dinámica de la organización.

Uno de los momentos destacados fue la renuncia de Pablo Luttecke, un miembro clave de la directiva que contribuyó notablemente al sindicato desde su fundación en 2013. Su partida, motivada por razones personales en junio de 2023. Oscar Villarroel, presidente del sindicato, expresó su aprecio por el trabajo de Luttecke, mencionando: “Lo echamos de menos, es una persona muy valiosa para nosotros”.

 El proceso de integración derivado de la compra del 51% de la compañía por parte de Lundin Mining Company también marcó un hito clave. Esta transición generó expectativas y desafíos, consolidando un modelo colaborativo entre Lundin Mining y JX, propietarios de la empresa. La visión de Lundin Mining incluye la consolidación de un proyecto de gran envergadura en la tercera región, uniendo esfuerzos con otras mineras y desarrollando nuevos yacimientos en el distrito Vicuña.

Villarroel señaló la importancia de resguardar los puestos laborales durante estos cambios y destacó los desafíos relacionados con las alianzas entre las tres empresas involucradas. También hizo hincapié en el compromiso del sindicato para contribuir al desarrollo del distrito sin eliminar empleos, sino reubicando a los trabajadores afectados.

Un elemento crucial fue la renovación de la directiva mediante elecciones realizadas el 28 de noviembre de 2023. A pesar de enfrentar desafíos como la pérdida de un director y la integración de nuevos miembros, el sindicato consolidó su liderazgo con una participación del 92% de los supervisores sindicalizados.

Villarroel resaltó: “el pasado año fue bastante movido en términos de expectativas también por parte de nuestros colegas”. Además, mencionó los desafíos venideros, incluyendo el proceso de negociación colectiva en noviembre de 2024, con la confianza de lograr un acuerdo satisfactorio para ambas partes.

Con una experiencia acumulada en anteriores procesos de negociación, el sindicato se prepara para afrontar los retos del próximo año. Villarroel concluyó: “Tenemos la experiencia, tenemos el trabajo, tenemos también las capacidades para hacerlo. Y eso también habla muy bien de nuestro directorio”.

La unión y colaboración entre los socios y la directiva se mantienen como pilares fundamentales para el éxito continuo del sindicato en el 2024.